Als werkgever kan u niet zelf controleren of een kandidaat aan de voorwaarden voldoet om als flexi-jobber te werken.
Het is de verantwoordelijkheid van de werknemer om dit te checken. Hij of zij kan dit opzoeken via:
de website mycareer.be
of telefonisch bij de RSZ
Was dit artikel nuttig?
Dat is fantastisch!
Hartelijk dank voor uw beoordeling
Sorry dat we u niet konden helpen
Hartelijk dank voor uw beoordeling
Feedback verzonden
We stellen uw moeite op prijs en zullen proberen het artikel te verbeteren